山東省政協(xié)委員、濟南九三學社主委劉霞
山東省政協(xié)委員、濟南九三學社主委劉霞:
黨的十九屆五中全會把創(chuàng)新和科技自立自強置于前所未有的高度。去年省委提出打造“五個濟南”的目標定位,其中“科創(chuàng)濟南”排在之首,省委十一屆十二次全會又明確提出實施強省會戰(zhàn)略,省市一體化推進濟南加快發(fā)展。濟南市委十一屆十二次全會特別強調要堅持創(chuàng)新驅動發(fā)展,全面塑造強省會高質量發(fā)展新優(yōu)勢,爭創(chuàng)綜合性國家科學中心。通過調研和借鑒外地先進城市經驗,在分析山東省產業(yè)技術研究院、山東高等技術研究院等省市共建新型研發(fā)機構的成功做法基礎上,著眼當前“科創(chuàng)濟南”建設需省市協(xié)同推進等問題,提出如下建議:
一、強化頂層設計,形成一體化推進的工作機制
科技創(chuàng)新是個系統(tǒng)工程,打造“科創(chuàng)濟南”,推動濟南創(chuàng)建綜合性國家科學中心,在黃河國家戰(zhàn)略中爭當“科創(chuàng)龍頭”,需要多部門多層級協(xié)同整合資源,統(tǒng)籌推進。
——充實省市協(xié)同推進工作專班。借助省市一體化加快推進濟南高質量發(fā)展和實施“強省會”戰(zhàn)略的有力時機,將“科創(chuàng)濟南”建設納入全省科技創(chuàng)新戰(zhàn)略總體布局中,將支持濟南創(chuàng)建綜合性國家科學中心和建設中科院濟南科創(chuàng)城等重大事項明確列入山東省“十四五”規(guī)劃,組建專家智庫,充實省市一體化推進工作專班,專題研究推進“科創(chuàng)濟南”建設的規(guī)劃編制、政策要素保障等核心問題。
——培育國家與省市實驗室協(xié)同發(fā)展架構。省、市合力對接“中科系”院所機構,支持在濟南布局建設重大科技基礎設施集群,深入推動國家在濟南布局國家重點實驗室、省部共建實驗室、國家臨床醫(yī)學研究中心等國家級平臺或設立實體化分支機構。高標準建設以爭創(chuàng)國家實驗室為目標的山東省實驗室,建立協(xié)同攻關新型機制,著力提升基礎研究能力。推進重大科研設施建設,加快建設量子信息科學國家實驗室(籌)濟南基地。
二、注重校地聯(lián)動,省市共建一批科研公共平臺
建立駐濟高校、科研院所與地方政府常態(tài)化對接機制,整合各類要素資源,省市合力推進科創(chuàng)公共平臺共建共享共用。
——圍繞主導產業(yè)需求構建多層次聯(lián)合體。充分借助駐濟高校科研院所力量,立足濟南產業(yè)和企業(yè)發(fā)展需求,從應用領域選取重大科學問題、關鍵技術進行研究,構建科教產研聯(lián)合體,協(xié)同攻關。大力支持“山大系”“第一醫(yī)大系”等建設世界一流學科,建立高校成果轉移轉化聯(lián)盟,推動科技創(chuàng)新與產業(yè)互動融合。
——多渠道強力推動科創(chuàng)公共平臺建設。支持引導新型研發(fā)機構、骨干企業(yè)與高?蒲性核群献鞴步ü财脚_,開放共享資源。出臺鼓勵措施,支持駐濟高校、科研機構與國內外高校院所共同建設面向科學前沿的創(chuàng)新平臺,爭創(chuàng)一批國家級和跨學科、跨領域公共科技平臺,打造一批國家級教學實驗中心和實訓平臺,形成具有濟南特色的科教產融合實驗室和新型科研組織模式。
——吸引多層次資本投入科創(chuàng)公共平臺建設。省、市財政共同設立“科創(chuàng)濟南”專項資金,建立政府科創(chuàng)投入的長效增長機制,采取各種激勵政策為高校、科研機構、企業(yè)進行技術創(chuàng)新提供支持。鼓勵引導各類金融機構與科技企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新,為平臺建設提供長期性低成本項目資金支持,大力推進科技金融發(fā)展。以合作共贏為導向,積極吸引龍頭骨干企業(yè)為主的社會資本共同投入科創(chuàng)公共平臺建設,推動解決“卡脖子”技術問題。
三、完善制度設計,研究推出一批省市協(xié)同推動科技創(chuàng)新的重大政策
加快補齊“科創(chuàng)濟南”建設短板,需要形成政策合力。
——研究出臺支持“科創(chuàng)濟南”建設的相關條例。借鑒深圳、重慶等先進城市出臺科技創(chuàng)新條例的做法,由省人大加強調研,適時出臺相關法規(guī),完善省市協(xié)同推動“科創(chuàng)濟南”建設的制度設計。
——研究出臺關于實施高等教育強省的戰(zhàn)略措施。借鑒浙江省全面實施高等教育強省戰(zhàn)略的有關做法,探索省市共建、部門共建等方式,鼓勵和引導各級政府多措并舉吸納國內外科技教育資源,加大對世界一流大學、國內“雙一流”大學招才引智、開展合作的工作力度并給予重點支持。
——健全以結果為導向的評價激勵機制。構建科學的科技人才評價體系,充分體現知識、技術等創(chuàng)新要素價值的收益分配機制,形成科技創(chuàng)富,人才造富的氛圍;健全完善以績效考評為基礎的科研成果和科研資金的評價辦法,“以成果論英雄”,探索對科研經費使用的管理創(chuàng)新,從過程管控轉向結果管控,激發(fā)機構研發(fā)活力,最大限度提高資金使用績效。
(劉穎婕整理)
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