今年以來，濟南市天橋區(qū)南村街道錨定“高顏值、高品質，宜居宜業(yè)幸福新南村”建設目標，以黨建領航為總牽引，以共建共治共享為導向，以“入伙”合作為媒介，創(chuàng)新“幸福合伙人”機制，吸引了一批優(yōu)質合伙人、鏈接了一批豐富資源、實施了一批共建項目，基層治理更加精細化、精準化，開啟了高質量黨建引領高質量發(fā)展的嶄新篇章。

黨建領航，文化助力，變“單人賽”為“團隊賽”

南村街道堅持一手抓黨建，一手抓文化，以組織引領力、文化凝聚力，推動共建共治共享理念深入人心，以工作好口碑、社會美譽度廣泛吸引企業(yè)、單位、組織或個人加入“幸福合伙人”隊伍。

黨建引領聚合力。黨工委帶頭制定“幸福合伙人”共建計劃實施方案，科室和社區(qū)立足工作本職，各司其職，協(xié)調(diào)聯(lián)動。街道持續(xù)釋放黨建優(yōu)勢，依托遠近聞名的“象霞社區(qū)群眾工作方法”、市級黨員教育實踐基地、“百姓宣講團”和“文藝宣講小分隊”等紅色資源，與“合伙人”開展理論聯(lián)學、主題黨日聯(lián)辦等活動，找到了合作交流的“突破口”。

文化共融添活力。發(fā)揮文化凝聚人心的強大力量，用好“社區(qū)藝術節(jié)”“鄰里節(jié)”等文化載體，通過宣傳引導、組織發(fā)動、聯(lián)合舉辦，讓越來越多的“合伙人”參與其中，營造“共建家園”的文化理念。今年以來，街道聯(lián)合各類“合伙人”舉辦文化節(jié)日類活動100余次，通過文化助力，街道與“合伙人”互動更加頻繁、聯(lián)系更加密切，新增加合伙人10余家。

協(xié)商議事強內(nèi)力。為更好發(fā)揮“合伙人”智慧力量，完善城市基層黨建聯(lián)席會議制度，指導各社區(qū)將“合伙人”吸納為黨建聯(lián)席會議成員單位，聚焦街道和社區(qū)發(fā)展中的難題、擬舉辦的活動、居民的心愿需求，經(jīng)常性組織聯(lián)席會議，碰撞思路火花，研究措施辦法。今年以來，在“合伙人”的幫助下，成功解決了飛線充電、經(jīng)濟糾紛等一批難點問題。

健全機制，深化聯(lián)系，變“找資源”為“聚資源”

為激發(fā)“合伙人”參與熱情，推動街道與“合伙人”之間形成可持續(xù)性的良性互動，南村街道堅持在制度機制上強化保障，在優(yōu)秀評選、寄發(fā)感謝信等榮譽表揚的基礎上，持續(xù)探索創(chuàng)造新的機制做法，不斷增強對“合伙人”的吸引力。

公共空間共享。充分梳理社區(qū)黨群服務中心、和樂鄰里、新時代文明實踐站等陣地資源，形成“紅色地圖”，積極推動“以空間換服務”的基層治理創(chuàng)新。聚焦居民服務所需，篩選高質量、可信賴的服務企業(yè)或社會組織，通過向企業(yè)提供免費或低償?shù)墓部臻g使用權，為居民引進暑期托管、技能培訓等低價優(yōu)質的社會化服務6項。

服務項目冠名。根據(jù)需求，借助線下社企聯(lián)建等活動、線上招募公告等，發(fā)布“為民服務”等項目需求，廣泛招募“出資方”，出資認領并與街道共同實施，同時允許“合伙人”在認領的服務項目或服務陣地中進行冠名，在提供服務的同時宣傳企業(yè)品牌，提高企業(yè)知名度和美譽度。

專人服務支持。為切實解決“合伙人”對于業(yè)務辦理、政策咨詢、優(yōu)惠待遇等方面的“不了解”“不明白”，街道整合業(yè)務科室骨干，建立合伙人服務專員機制，對于企業(yè)或社會組織工商登記、人才招引、稅收獎補等政策，個人就業(yè)、教育、醫(yī)療、救助等方面的問題，提供“一對一”的服務指導，同時可以撬動街道力量提供服務代辦等。

回應需求，項目推進，變“愿景圖”為“實景圖”

為推動共建落實落細，街道提出“項目化”運作模式，今年以來，在摸底需求的基礎上，認真策劃了20余個共建項目，內(nèi)容覆蓋招商引資、陣地建設、城市管理、民生服務等高質量發(fā)展全鏈條，并舉辦項目推介儀式，向社會發(fā)布。山東宏濟堂、山東影山交通器材、停車管理公司等30余家合伙人積極參與，一個個美好愿景變?yōu)楝F(xiàn)實。

招商大使助力經(jīng)濟發(fā)展。實施“招商代言人”項目，聘任轄區(qū)5名重點企業(yè)負責人作為街道招商大使，充分發(fā)揮各自橋梁紐帶作用，不斷深化“以商招商”，持續(xù)擴大招商“朋友圈”，推動形成齊抓共管、多元市場和社會主體積極參與的全員招商新格局。在招商大使的助力下，獲取招商信息50余條，成功招引落地企業(yè)8家。

場景共建提升環(huán)境品質。對標全區(qū)“品質提升”行動，結合街道實際，實施一批“精致治理”共建項目，一方面巧用社區(qū)“邊角料”打造“微花園”“共建花園”，積極動員濟南城建集團等企業(yè)、南村中街沿街商鋪和轄區(qū)居民認領建設、長期維護；另一方面，實施“工商河畔環(huán)境維護”“美麗樓道”“車棚公益管護”等項目，將城市更新后環(huán)境維護融入日常、抓在平時。

精準服務普惠老少青。圍繞“幸福養(yǎng)老”，實施“全生命周期養(yǎng)老”項目，引進第三方專業(yè)養(yǎng)老機構，新建全市首個社區(qū)嵌入式認知障礙老年人照護中心，整合綜合養(yǎng)老服務中心，為轄區(qū)老年人提供醫(yī)養(yǎng)結合一體化服務。圍繞“護航成長”，實施“暑期托管”項目，撬動轄區(qū)教培機構、職業(yè)技能人才等資源，開辦公益課堂，惠及青少年1000余人次。圍繞青年“閑有所樂”，打造“泉齡夜校”項目，開設健身操、瑜伽、插花等課程，為年輕人“充電賦能”。

來源：天橋融媒

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