5月17日上午，濟南市召開2022年全市教育督導(dǎo)會議。會議深入分析了教育改革發(fā)展總體形勢，部署安排了教育督導(dǎo)重點工作。會議由市教育局黨組副書記、副局長、市委教育工委副書記陳愛民主持，市教育局副局長、黨組成員宋豫部署2022年全市教育督導(dǎo)工作，市教育局黨組書記、局長、市委教育工委常務(wù)副書記王纮出席并講話。

按照教育部和省廳要求，2022年全市教育督導(dǎo)工作緊緊圍繞服務(wù)濟南教育中心任務(wù)和重點工作，突出做好一個改革、兩級政府履職評價、兩項督導(dǎo)評估、十個專項督導(dǎo)、一個隊伍建設(shè)等工作，持續(xù)深化新時代教育督導(dǎo)體制機制改革，認真落實督導(dǎo)評估、檢查驗收、質(zhì)量監(jiān)測的法定職責(zé)，切實推動解決濟南教育重點難點問題，為我市教育改革和高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。

王纮在講話中明確“六新”工作要求：一是新定位、新境界，準確把握新時代教育督導(dǎo)工作的重要意義。教育督導(dǎo)是一項法定基本教育制度，是現(xiàn)代教育治理體系的重要組成部分。濟南市委、市政府出臺《濟南市深化新時代教育督導(dǎo)體制機制改革的實施方案》，把教育督導(dǎo)擺在了更加重要、更為突出的位置。教育督導(dǎo)人一定要有新定位、新境界，不斷強化黨對督導(dǎo)工作全面領(lǐng)導(dǎo)的政治站位和推動教育治理現(xiàn)代化的戰(zhàn)略站位，對未來教育督導(dǎo)工作進行系統(tǒng)性的科學(xué)謀劃和制度創(chuàng)新，積極凈化我市教育督導(dǎo)生態(tài)，提升教育督導(dǎo)力度和水平，為我市教育高質(zhì)量發(fā)展提供堅強有力的支撐。二是新理念、新舉措，用改革創(chuàng)新釋放教育督導(dǎo)工作的政策活力。教育督導(dǎo)工作要實現(xiàn)五個轉(zhuǎn)變，即教育督導(dǎo)職能要從“監(jiān)督”向“監(jiān)督與指導(dǎo)并重”轉(zhuǎn)變；教育督導(dǎo)內(nèi)容要從“督政”向“督政與督學(xué)并重”轉(zhuǎn)變；教育督導(dǎo)機構(gòu)要從“依附性”向“獨立型”轉(zhuǎn)變；教育督導(dǎo)隊伍要從“經(jīng)驗型”向“專業(yè)化”轉(zhuǎn)變；教育督導(dǎo)結(jié)果運用要從“單一式”向“復(fù)合式”轉(zhuǎn)變。三是新機遇、新跨越，全力提升新時代教育督導(dǎo)工作的助力效能。堅持問題導(dǎo)向，強化整改；堅持結(jié)果導(dǎo)向，勇于問責(zé)；堅持目標(biāo)導(dǎo)向，強力攻堅。聚焦“發(fā)現(xiàn)問題、強化整改、加強問責(zé)、達成目標(biāo)”，提升教育督導(dǎo)的效度，讓教育督導(dǎo)真正“帶電長牙”，不斷推動各項工作邁出新步伐。

會議以視頻形式召開，市委教育工委常務(wù)副書記、副書記，市教育局黨組成員、副局長、市管干部，各處室主要負責(zé)人，四級調(diào)研員以上職級制公務(wù)員在主會場參會；各區(qū)縣和高校、中小學(xué)、事業(yè)單位相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、負責(zé)人在分會場參會。

來源：濟南市教育局

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